Mr.Fency Pants
2006-03-03, 10:07:53
Hi,
ich habe jetzt von meinem ehemaligen Arbeitgeber trotz Nicht-Übernahme einen Job angeboten bekommen. Habe dort FISI gelernt und leider wurde niemand aus unserem Lehrjahr übernommen. Also war ich seit Ende Januar arbeitslos. Habe mich natürlich überall beworben, aber leider bisher nur Absagen bekommen, einige Sachen stehen jedoch noch offen.
Die momentane Lage hat ergeben, dass ich in einer Position anfangen könnte, die mir eigentlich ganz gut liegt und vorraussichtlich auch Spaß machen würde. So eine Mischung aus Technik und Vertrieb. Erstellen und Ausarbeiten von Hardwarelösungen, Angebotserstellung, viel Kundenkontakt (Innendienst). Das hört sich für mich ganz gut an, da es dort gute Entwicklungsmöglichkeiten gibt und ich die Möglichkeit habe, die neu geschaffene Stelle formen zu können.
Mein Problem: das Gehalt. Das liegt mal eben bei 400-500€ (brutto) unter dem "normalen" Einstigsgehalt, was ich als FISI woanders bekäme und Leute, die ich kenne, bekommen es auch. Bei 200€ würde ich nicht lange überlegen, aber 400-500€ ist schon heftig. Denke, dass ich mich unter Wert verkaufen würde, verhandeln ist auch nicht, ist feste Firmenpolitik, dass Leute, die übernommen werden mit der Kohle anfangen. Nach nem halben Jahr gehts allerdings schon mal fest um 200€ nach oben.
Ich bin jetzt hin- und hergerissen, da ich ohne feste Anstellung natürlich eine viel bessere Möglichkeit habe, mich woanders zu bewerben, ich kann ja in der Probezeit nicht sagen: so, Morgen komm ich was später, bin beim Bewerbungsgespräch. Auf der anderen Seite ist ein Job besser als kein Job, außerdem kenne ich die Firma, der Job scheint ganz gut zu sein, imho recht anspruchsvoll.
Was würdet ihr tun? Meinungen, Ideen, Gedanken würden mir helfen. Danke fürs Vieletextlesen.
ich habe jetzt von meinem ehemaligen Arbeitgeber trotz Nicht-Übernahme einen Job angeboten bekommen. Habe dort FISI gelernt und leider wurde niemand aus unserem Lehrjahr übernommen. Also war ich seit Ende Januar arbeitslos. Habe mich natürlich überall beworben, aber leider bisher nur Absagen bekommen, einige Sachen stehen jedoch noch offen.
Die momentane Lage hat ergeben, dass ich in einer Position anfangen könnte, die mir eigentlich ganz gut liegt und vorraussichtlich auch Spaß machen würde. So eine Mischung aus Technik und Vertrieb. Erstellen und Ausarbeiten von Hardwarelösungen, Angebotserstellung, viel Kundenkontakt (Innendienst). Das hört sich für mich ganz gut an, da es dort gute Entwicklungsmöglichkeiten gibt und ich die Möglichkeit habe, die neu geschaffene Stelle formen zu können.
Mein Problem: das Gehalt. Das liegt mal eben bei 400-500€ (brutto) unter dem "normalen" Einstigsgehalt, was ich als FISI woanders bekäme und Leute, die ich kenne, bekommen es auch. Bei 200€ würde ich nicht lange überlegen, aber 400-500€ ist schon heftig. Denke, dass ich mich unter Wert verkaufen würde, verhandeln ist auch nicht, ist feste Firmenpolitik, dass Leute, die übernommen werden mit der Kohle anfangen. Nach nem halben Jahr gehts allerdings schon mal fest um 200€ nach oben.
Ich bin jetzt hin- und hergerissen, da ich ohne feste Anstellung natürlich eine viel bessere Möglichkeit habe, mich woanders zu bewerben, ich kann ja in der Probezeit nicht sagen: so, Morgen komm ich was später, bin beim Bewerbungsgespräch. Auf der anderen Seite ist ein Job besser als kein Job, außerdem kenne ich die Firma, der Job scheint ganz gut zu sein, imho recht anspruchsvoll.
Was würdet ihr tun? Meinungen, Ideen, Gedanken würden mir helfen. Danke fürs Vieletextlesen.